-----Original Message-----
From: "Windy" <w1ndys@yahoo.com>
Sender: Job-Vacancy@yahoogroups.com
Date: Fri, 13 May 2011 02:11:21
To: <Job-Vacancy@yahoogroups.com>
Reply-To: Job-Vacancy@yahoogroups.com
Subject: [Job-Vacancy] Team Assistant
Kami perusahaan alih daya/Outsourcing Company, saat ini klien kami sebuah Perbankan Swasta Nasional terbesar di Indonesia, sedang membutuhkan karyawan untuk posisi :
" Team Assistant"
Untuk Unit kerja Acquisition & Alternative Sales
Kualifikasi :
1. Pendidikan Min. D3, IPK. MIn : 2,75 skala 4.
2. Laki-laki/Perempuan.
3. Usia Max. 35 Tahun.
4. Pengalaman min. 1 tahun.
5. Memiliki pengetahuan di bidang Corporate Card.
6. Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik, lisan maupun
tulisan.
7. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer dengan baik terutama
Ms. Office (Excel terutama dengan rumus2), email, internet.
Tugas & Tanggung Jawab :
1. Menyediakan soft copy Account CBA & Account Corporate Card
klien (yang telah di setujui oleh RM/AM.
2. Menyipkan Sales Kit, untuk RM Melakukan presentasi
3. Mem-follow up & memproses aplikasi
4. Membantu RM untuk hal penjualan
Jika Memenuhi kualifikasi & berminat, silahkan kirimkan CV dengan menuliskan posisi di subyek email ke :
windy@sumberdayamenamas.co.id
PT. Sumber Daya Menamas - Prime Resources
Komplek Apartemen Taman Rasuna
Rasuna Office Park Unit YO 10-11
Jl. HR. Rasuna Said, Kuningan
Jakarta Selatan
(Belakang Pasar Festival)
------------------------------------
-----------------------------------------------
Special Event "HR Brotherhood" ~ Super BootCamp
5-6 Maret 2011, The Village, Ciawi Bogor
http://diskusi-hrd.com/Training/HR-Brotherhood.htm
--------------------------------
GREAT Supervisor - Effective Rules to Boosting the productivity
http://diskusi-hrd.com/Training/GREAT_Supervisor.htm
--------------------------------
Hadiri workshop !!
"How to be Personnel Professional"
Bagaimana Menjadi Personalia yg Profesional
Hubungi : 08788-1000-100 atau email : Event@HRD-Forum.com
web : www.HRD-Forum.com
-----
Kunjungi Kumpulan Arsip Milis Job Vacancy di :
http://portaljobvacancy.blogspot.com/
-----
Pasang iklan bisnis anda di :
http://www.SentraBisnis.com/
-------------------------------------
Agenda Training HRD Forum
www.HRD-Forum.com
http://www.Agenda.HRD-Forum.com/
http://www.Diskusi-HRD.com/
http://trainingseminar.wordpress.com/
http://seminarhr.wordpress.com/
http://hrdforum.wordpress.com/
http://www.DiskusiHRD.wordpress.com/
-----------
Informasikan milis ini ke rekan anda & pengiklan pekerjaan dgn mengirimkan e-mail kosong ke :
Job-Vacancy-subscribe@yahoogroups.com
-----------
BLOG Menarik !!
http://free-toefl-test.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
---------
Ingin test TOEFL gratis ??
http://free-toefl-test.blogspot.com/
---------
Info Kesehatan
http://infokonsultasikesehatan.blogspot.com/
Info Lowongan Kerja
http://portaljobvacancy.blogspot.com/
Pernak Pernik Kehidupan
http://portalkostkontrakan.blogspot.com/
http://infopembantubabysister.blogspot.com/
http://liputanduniakita.blogspot.com/
Lebih jauh dengan hubungan industrial :
http://infoindustrialrelation.blogspot.com/
Ingin berkenalan dengan Orang-orang HRD se Indonesia?
gabung aja di : Diskusi-HRD@yahoogroups.com
www.HRD-Forum.com Yahoo! Groups Links
<*> To visit your group on the web, go to:
http://groups.yahoo.com/group/Job-Vacancy/
<*> Your email settings:
Individual Email | Traditional
<*> To change settings online go to:
http://groups.yahoo.com/group/Job-Vacancy/join
(Yahoo! ID required)
<*> To change settings via email:
Job-Vacancy-digest@yahoogroups.com
Job-Vacancy-fullfeatured@yahoogroups.com
<*> To unsubscribe from this group, send an email to:
Job-Vacancy-unsubscribe@yahoogroups.com
<*> Your use of Yahoo! Groups is subject to:
http://docs.yahoo.com/info/terms/
Dan lowongan yang pakai email gratisan bisa lihat di sini, lebih hati-hati mengirimkan CV-nya yah, ga tau seperti contoh SCAM di sini or bukan :(
Bekerja salah satu tujuannya adalah untuk beribadah, maka carilah tempat ibadah yang cukup baik :)
Karena batasan dari Blogger cuma 50 posting/hari, maka gw buat blog lanjutannya di sini.